Gaadiid Dagaal Oo Laga Goostay Waajid Oo Lagu Wareejiyay Baydhabo

Gaadiid Dagaal Oo Laga Goostay Waajid Oo Lagu Wareejiyay Baydhabo

Arrintan oo kale waa mid culus oo muujinaysa dhibaatooyin amni iyo nidaam oo jira. In laba gaari dagaal ah oo ka tirsan Ciidanka Xoogga Dalka Soomaaliyeed laga soo goosto degmada Waajid laguna geeyo Baydhabo waxay ka dhalan kartaa dhowr sababood oo isbiirsaday:

 

1. Kala dambayn la’aan iyo hoggaan daciif ah

 

Haddii ciidanku aysan haysan amar cad iyo kormeer joogto ah, askar ama saraakiil ayaa si fudud u qaadan kara go’aan ay ku baxsadaan ama ku wareejiyaan qalab militari.

 

2. Mushaar la’aan ama tabasho ciidan

 

Mid ka mid ah sababaha ugu badan ee keena “goosashada” waa:

 

Mushaar dib u dhac ama la’aan

Daryeel xumo (raashin, caafimaad)

Dareen ah in aan la qadarin

 

Marka askari dareemo cadaalad darro, wuxuu mararka qaar u janjeeraa inuu dhinac kale u wareego.

 

3. Kala qaybsanaan siyaasadeed

 

Gobollada sida Bakool iyo Baydhabo waxaa ka jira:

 

Loollan siyaasadeed

Kala aragti duwanaansho u dhexeeya dowladda federaalka iyo dowlad goboleedyada

 

Tani waxay keeni kartaa in ciidamo ay u wareegaan dhinac kale oo ay u arkaan mid ay taageersan yihiin.

 

4. Saameyn beeleed Mararka qaar:

 

Ciidan ayaa u hoggaansama beel ama hoggaan deegaan

Halkii ay ka ahaan lahaayeen ciidan qaran

 

Arrintani waxay fududayn kartaa in gaadiid iyo hub loo wareejiyo meel kale.

 

5. Amni darro iyo cabsida dagaal

 

Haddii deegaanka Waajid uu ka jiray cabsi ama weerar laga filayay:

 

Ciidanku waxay dooran karaan inay ka baxaan

Ama ay isku dayaan inay ku biiraan meel ay u arkaan mid ammaan badan

 

6. Musuqmaasuq ama heshiis qarsoodi ah

 

Mararka qaar waxaa dhici karta:

 

In qalab la “iibiyo” ama la wareejiyo si qarsoodi ah

Ama heshiis hoose oo dhex mara dhinacyo kala duwan

 

Gunaanad

 

Dhacdadan waxay inta badan tilmaamaysaa:

 

Tabar-darro dhanka nidaamka ciidanka ah

Baahi loo qabo dib-u-habeyn (reform)

In la xoojiyo daacadnimada iyo maamulka ciidamada

Farxaan Yuusuf

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *